12月19日,興慶區委副書記、政府區長張靜主持召開興慶區算力應用培訓工作推進會,聽取算力數字人才培訓政策梳理、算力數字企業崗位需求清單摸底、銀川市高職院校畢業生摸底情況的匯報,研究部署下一步工作。

會議指出,算力是數字經濟時代的新質生產力,而人才是第一資源,各相關部門單位要把培優育強用好算力數字人才擺在更加重要的位置,切實增強責任感和使命感,創新工作機制、優化人才生態、提升服務保障,大力推進算力數字人才隊伍建設,堅持五湖四海引才,全鏈條育才用才,為興慶區數字經濟發展增添新動能。

會議要求,要摸清摸實供需情況,超前布局算力培訓。積極深入企業開展調研,準確把握主要產業對算力數字人才的需求,加強數字人才庫建設,完善人才信息收集和更新機制,形成資源共享、信息互通的良好局面,著力打造“培訓在興慶、人才輸出在興慶”品牌。要用好用活政策平臺,因地制宜開展培訓。精準對接區廳,跑政策、爭項目,持續加強與各企業、高職院校的溝通交流,重點聚焦打造算力人才培訓鑒定中心,提升算力人才培訓核心競爭力。深化產教融合培養,加強產學研合作,形成產學研用緊密結合的發展格局。要做優做好基礎保障,確保算力培訓落地。形成縣級領導包抓、部門具體負責、企業協同參與的工作機制,著力搭建信息資源共享平臺。同時建立健全算力數字人才服務體系,提供全方位、個性化的人才服務,滿足人才在工作、生活等方面的需求,增強人才的歸屬感和滿意度。